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JUNTXS

Relatoría Gráfica - Encuentro II

Proyecto apoyado por el Ministerio de las Culturas, las Artes y los Saberes

a través del Programa Nacional de Concertación

Fecha y Lugar

Jueves 20 de febrero de 2025

Online, Platohedro, Medellín

Duración: 2 horas

Organización

Colectivo El Eje

En el marco de Encuentros Vivos

Participantes:

Laura Díaz García y Sandy Morales Serrato

Invitadas Especiales

Irene Criollo

Fundación Semilla Criolla, Puerto Colombia

Estefanía Gómez Vásquez

10 asistentes externos

Sobre este encuentro

Junto a las profesionales Irene Criollo y Estefanía Gómez Vásquez, reflexionamos sobre los cuidados en los vínculos y los procesos dentro de organizaciones y colectivos artísticos y culturales.

Esta fue una sesión de intercambio de conocimientos: prácticas culturales, prácticas colectivas y cuidados; voces femeninas desde diferentes territorios.

👥 💬 ❤️
01

Cuidados desde lo individual y lo colectivo

Reflexiones sobre los distintos niveles de cuidado

¿Cómo entendemos los cuidados?

"Se empieza a responder esta pregunta como una decisión radical del cuidado desde el placer: un cuerpo consentido y cuidado no está presto para la guerra."

Desde el reconocimiento de lo que necesita mi cuerpo y lo que necesita mi mente en el espacio presente, una apuesta para que el cuidado propio se conecte con el cuidado del otro, de los territorios, de los procesos sociales y así se vincule la vida de una forma más integral.

Estefanía Gómez

hace un llamado a estar en presencia plena y mover el cuerpo

¿qué necesito en este instante?

¡lo que sea, hay que hacerlo!

Preguntas para tener en cuenta de forma íntima

¿Qué pasa con el cuerpo cuando lo sueltas?

¿Cómo me sostengo en el momento presente, en el movimiento y en la respiración que sólo me pertenece a mí?

¿Cómo se siente conectar con mi cuerpo, con las palmas de mi mano frotándose y llevando ese calorcito propio a una parte del cuerpo que necesita aún más de mi presencia? ¿Cómo me recuerdo constantemente que me tengo, que estoy aquí para mí?

Irene Criollo

comparte su historia, escucharnos nos acerca

Gracias a sus experiencias vitales, llegó la necesidad de atender el cuidado propio y de sus entornos. Los prejuicios en torno a la atención de la salud mental y la ayuda brindada por profesionales psicólogos, fue el primer detonante creativo de Semilla Criolla en Barranquilla, conectando con la producción de un festival global que llega a la ciudad para potenciar el cuidado a gran escala.

Este espacio abrió los campos de psicología y cultura; la gestión cultural como bandera de trabajo colectivo.

El cuidado no es sólo uno

Podemos empezar a identificar tres niveles de cuidado:

Hacia afuera

Movimiento y territorio

Cuidado de la organización

Familias, vecinos, instituciones

Cuidado propio

Cuerpo y narrativa propia

Las experiencias vitales de las mujeres y los feminismos han sido claves en la revolución de la mirada para que haya una visión más propia e íntima de las necesidades y formas del cuidado desde adentro y así a las demás organizaciones y territorios habitados.

02

El cuidado como proceso creativo

La gestión cultural y su relación con el bienestar

La gestión cultural ahora sostiene una pregunta sobre cómo en los espacios de intercambio, socialización y creación conjunta se cuida y sostiene el bienestar.

Las organizaciones necesitan reflexionar sobre su ciclicidad, sobre su crecimiento orgánico y transformaciones constantes, para que sus misiones no sean rígidas y en cambio los tiempos y ritmos se naveguen en armonía y de acuerdo a las necesidades individuales.

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Lina

Cofundadora de Platohedro

Comparte su reflexión sobre el ondulamiento y los diversos ritmos de cada una de las personas de los colectivos. Dos saberes son importantes en esta experiencia: saber escuchar y saber hablar.

Saber escuchar

Saber hablar

Preguntas clave para cerrar la reflexión

¿Cómo se comparten los procesos creativos compartidos desde la escucha y la palabra puesta en común?

¿Cuáles son otras prácticas saludables, para el autocuidado y el de las organizaciones?

💡 🗣️ 👂 🤝 ❤️
03

Modelos organizativos desde la naturaleza

Aprendiendo de los patrones orgánicos y naturales

¿Cómo están las organizaciones a las que pertenecemos, reflejándose en modelos de la naturaleza?

Irene Criollo comparte la posibilidad de vernos como un rizoma, como los páramos o como los árboles; allí hay referentes de conexiones cíclicas y orgánicas que permiten a las organizaciones la apertura para generar los espacios necesarios para el cuidado.

Rizoma

Conexiones horizontales y múltiples

Un rizoma crece sin centro ni jerarquía, de forma horizontal, con conexiones entre todos sus puntos.

Páramo

Ecosistema biodiverso y adaptable

Los páramos son ecosistemas biodiversos con gran capacidad de adaptación a condiciones extremas.

Árboles

Redes de apoyo y comunicación

Los árboles se comunican y apoyan entre sí mediante redes subterráneas, compartiendo recursos.

No podemos olvidar que las organizaciones a las que pertenecemos, son laboratorios y espejos de las posibilidades que tenemos para habitar el mundo.

El Eje

Componente intergeneracional

El Eje compartió su reflexión sobre el componente intergeneracional y los intercambios en valores, necesidades e intereses que también merecen atención plena para el cuidado.

👵 👩 👧

Los cuatro niveles de la escucha de Otto Scharmer

Dar clic en la imagen para ver video

1

Escucha de descarga

Escuchamos confirmando lo que ya sabemos

2

Escucha factual

Prestamos atención a datos y hechos

3

Escucha empática

Escuchamos desde el lugar del otro

4

Escucha generativa

Escuchamos desde el campo emergente del futuro

04

El cuidado

Pausas, ritmos y prácticas de cuidado

El autocuidado, la pausa

Identifica los ritmos propios que trae también la necesidad de identificar la pausa y de comunicar las necesidades.

🧘 💆 🌱

Esto es el autocuidado, las acciones diarias que hacemos para atender nuestro bienestar.

¿Cuáles son los estímulos que nos permiten conectarnos con esas acciones?

Cuidados colectivos, el ritmo

El ritmo propio y el colectivo son diferentes

Ritualizar y compartir

Estrategias para sostener las intenciones colectivas

🕯️ 🌿 🎭 🪷

El juego como herramienta

Apaciguar los encuentros en las organizaciones

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🎭 🎪 🎯

Preguntas orientadoras para cerrar

¿Qué aprendí esta semana que me gustaría recordar?

Si lo escribes como un logro de la semana, por pequeño que sea, ya tienes un hábito positivo para reconocer avances en tu proceso creativo.

¿A quién puedes agradecer o felicitar?

¡Hazlo! El reconocimiento es una forma de cuidado.